【背包客推薦訂房】重點飯店 - 首爾


 



 



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下面附上一則新聞讓大家了解時事



 紐約市少數族裔退休難 十分之一面臨赤貧


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影音來源:記者張晨

樂齡會(AARP)聯合新學院(The New School),日前在曼哈頓舉辦有「種族和民族差異:少數族裔退休難」研討會,從研究數據出發,顯示紐約市亞裔群體退休危機,無法保證基本生活,並且在工作崗位中的退休計畫覆蓋率也持最低。

新學院經濟系教授與退休公平實驗室(ReLab)主任Teresa Ghilarducci表示,根據最新公布的一項研究數據,紐約的雇主提供退休計畫覆蓋範圍內持續存在種族差異,亞裔以及西語裔所占比例均為34%,為最末,並且這個數字還在逐年遞減。

亞美聯盟(Asian American Federation)執行長姚久安(JoAnn Yoo)表示,亞裔移民的工作多為底層,耆老的人數占到了15%;他們中的大多數在私營產業上班,這些地方對於退休是完全沒有保障的;她說:「對於亞裔群體,最好的退休生活就是繼續工作。」退休政策以及保障的普及對他們來說尤為重要。

紐約市中央勞工委員會(NYC Central Labor Council)的Vinnie Alvarez表示,對於紐約市50歲以上的中產階級市民,接近82萬人將面臨退休後的財政赤字,這意味著每五個人中就有兩個人會因退休而陷入貧困或近乎貧困的狀態;90%的低收入工人在退休後需要花費幾乎三分之一的收入來維持他們的基本生活水平。

新經濟項目(New Economy Project)負責人Alexis Iwanisziw表示,在紐約市,影響退休群體最大的因素是住房,根據今年的研究顯示,平均每人每月需要花費超過50%的收入來維持現有居住環境。

姚久安表示,亞裔社區中,四五個退休耆老擠在同一屋簷下生活是家常便飯,他們探討最多的問題就是更多平價屋建設,「200間公寓可以收到6000封的申請。」







 不滿管中閔被駁 台大正式提訴願


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【台灣醒報記者楊蕓台北報導】不服教育部「拔管」,台大正式提出訴願!台灣大學4日發表聲明指出,對於教育部未能依大學法聘任新校長,表達遺憾與強烈異議,將遵行臨時校務會議的決議,委請律師正式向教育部提出訴願,以釐清法律爭議,並捍衛學校校長遴選的自主性。教育部代理部長姚立德則表示,尊重台大做法,由法官裁決,這樣才可以平息兩邊的紛爭。

台大聲明表示,校長遴選委員會於今年1月5日依法選出管中閔教授為校長當選人,並於1月10日將新任校長相關證件資料報請教育部自2月1日起聘任,「然而這四個多月以來,歷經諸多波折,本校雖多次與教育部公文往返說明,教育部仍於5月4日來文要求本校重啟遴選程序。」

台大已於5月12日召開臨時校務會議,會中決議「教育部應依大學法等規定,處理本校之校長遴選結果,盡速發聘」,並於5月22日依臨時校務會議決議回文請教育部盡速致聘,但教育部仍於5月24日再度回文,要求台大重啟遴選程序。

「本校堅持大學自主的立場一貫不變。」台大強調,此次校長遴選的合法性,不僅遴委會已於1月31日的會議中決議「豪無疑義」,臨時校務會議也已明確表達教育部應該依法盡速發聘。因此,台大對於教育部未能依大學法規定聘任新校長再度表達遺憾與強烈異議,4日委請律師正式提出訴願,以釐清法律爭議。

「儘管逆風而行,荊棘載途,我們必須透過行政救濟來釐清爭議與大學自主的範疇;我們將盡全力以司法程序促使教育部依法聘任新校長;我們也將持續堅守大學自主的信念,維護臺灣高等教育發展的空間」,台大強調。

對於台大提出訴願,教育部代理部長姚立德表示「尊重」,「教育部與台大之間互有立場,最後若透過訴願、甚至到最高行政法院等,由法官作最終定奪,才可以平息兩方的紛爭」,姚立德也強調,訴願並非定局,後面還有行政法院,因法律是最後一道防線,台大可提訴願,不滿意還能提行政訴訟,不管結果如何,教育部一定尊重,希望之後繼續往前走,不要讓這件事被卡住,也期待台大能尊重最後結果。

不過,律師黃帝穎受訪時曾說,教育部駁回的決議算行政處分還是職務命令,將先交由訴願會認定,一旦訴願會認定是行政處分,台大便有權提訴願、行政訴訟,但若訴願會認定屬職務命令,雖台大可要求法庭重新認定,甚至聲請釋憲,保守估計恐花上3到5年。









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